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职工违章操作致残 用人单位仍应赔偿

来源：网络转摘 发表日期： 2006/4/27 16:17:30
案情简介：
L2C|cpP`6-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --j@b'-
Kv+PZ-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --U$Fl-B+　　刘某（女）在英德市××镇钢铁厂打工，;gz;dvN=-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --B]D~? n{r由于疲劳过度而违章操作，fGV v WC3-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --A�j  gG撞开了防护机器的铁门护栏，s@@u7uJ[-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --r(^ be~EN被传送机带上的纤维拉进机器里，OO?;GKU/-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --6#�^qrV*等她醒来， LrxXZC2?-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --K?ORiz发现双臂已断。aoKnghN-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --/ $ZeHm 刘治愈后，9v-+{, 5-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --kYE6gk'随向钢铁厂索赔。�hd_Y E-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --+9rwU+jY厂方认为：机器有安全铁门护栏，J6U}0M-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --gG$oc!P]_y在外面怎样撞，${u?_)!-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --I~kxmr 0},也不会打开。B:1K5#Rw+-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --L6Z;HH.D@M只有刘某违反操作规章，9??KX ucy-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --iUupiZ*'擅自从外面打开铁门，_B0vm@Y,P&-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --8bnf j5rR检查机器，&o:=3QI-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --Fd:,fA}才会导致双臂被轧，wk9)CQM?-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --vjiRxU=YA因此刘应自行承担责任。|jGq:#I-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --xKgm0ug#
]/ zH#|-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --]VDH|{$Q
rxAw7@� -- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --#)5SJ.　　对此，H' JErnf-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --6Z!J y-O刘不服申诉至仲裁委员会，n+ 7cJMP-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --fB:fzm,y#要求厂方赔偿假肢安装费、精神损失费、护理费、伤残补助费、异地安置费等费用共计15.6万元。-nK+C?t-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --?�kLDr:i经仲委会审理查明，kd)oMZ-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] -- - &N&*刘虽违反操作规章但仍是履行工作职责，R)oS;K:-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --c@/D{,l,X依法属于工伤，Q[5\}v-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --q3F"+/`Kf遂裁决厂方赔偿14.7万元。[:VOT4X4-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --;5u;]=
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T|1cV{Fh-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --]{-- *v#　　点评：关于工伤的赔偿，w=9/uv2-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --0Hp3x8#T我国法律采用的是无过错责任。}vSz8B#$-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --zO ci/}根据《企业职工工伤保险试行办法》第九条之规定，�zksf Pq:-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --UjYXj!p|e只要职工在工作期间从事生产劳动，Ubcc=^?m-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --l2R9K!不是犯罪、违法、自杀或自残、斗殴、酗酒、蓄意违章等行为造成负伤、致残、死亡的，M\?%(2)-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --\rD7qM均属工伤，Zg\u�pGEY-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --po !v4]uKc不管企业是否有过错行为，bEWnTVpV-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --I=1"J{bX企业必须依法赔偿。vxD-#q+mT-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --.ZGH%G(H\
z;XrW(-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --�v6vQ'HvP
IU!-8^g/-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --qO,OmUPZ　　刘某在上班时间从事生产工作，1Ns)PR`|-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --95&szDq因劳累过度违反规章检查机器，#\[AK[-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --tKi7(AMZx主观上不存在蓄意违章泄愤、报复企业等主观意图，GwGiN-6"e-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --�5|.V3v\因此仍受工伤保护。~u*E_D-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --  eF u因为企业为职工交纳工伤保险费是国家法律强制性规定，M7 [ Zj{{-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --:pi�.aIjt'不管职工是合同工，WDy|I5rJPp-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --l=O"=2@还是临时工，#1z|:*r NT-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --*dLp)b[] 都应为职工买工伤保险。[J?(+@?b-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --;v["r,x?法律这样规定主要是为了保障劳动者在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复。*85{l -- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --Xpo=x但职工有犯罪、违法、自杀或自残、斗殴、酗酒、蓄意违章行为除外，TI5Bb G-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --9g6�3'目的是防止职工滥用企业无过错工伤赔偿原则。aI=V3?n=2-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --cT1-"v(
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{6Fru#9,-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --Gaip*A　　在本案中，\DRQk-9 -- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --dX!-GVPH'M刘某在操作中虽违反了工厂操作规章制度，FlA hT^ x-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --y'.MsX:但不是蓄意违章行为，-DL/!0 F,-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --n =�DIbS&其行为是为厂方服务，5WlF@f0-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --BV($v?厂方作为受益方，sM~?4P-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --7WY�|O9+;p应当提供劳动保障，Z^X?nJ-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --0�J*hF故厂方理应赔偿。9T Lq}=KR-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --! cP0J@o*所以这就要求企业为避免损失：一、必须加强厂内安全防卫，7;B136/ug=-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] -- o+@iJ.#8对职工进行安全教育，"5XP^ \]-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --&cxVz)M经教育无效的，0?3 =-l2-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --,jg ^"hBH可以解除用工合同；二、应当为职工买工伤保险，/k\1rEEJ$-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --3D? ;N"分散风险。7 oh_c\)-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] -- J )R)I此外，.Z|^=^Jb}-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --)#@^c ["l 劳动部门或社会保险机构可以定期对企业进行定期检查，+bAprZzz-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --Ik\_M9?2同时职工也可以向劳动部门或社会保险机构举报企业是否为职工买保险， ,`6s9C(8-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --BJ9rPRMSt以维护自身的合法权益。c9i\3{8X*u-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --^-IU)w U
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9^0Ut-- 转自恩德莱康复器具（北京）有限公司邯郸分公司 [www.hdyzn.com] --w58 .K`vm文章出处：   发布时间：2005-03-31
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